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黄果树风景名胜区公开选拔聘任制副科级领导干部公告     ★★★★
黄果树风景名胜区公开选拔聘任制副科级领导干部公告
作者:组织人事… 文章来源:黄果树工委 点击数: 更新时间:2008-11-4 17:09:40

黄果树风景名胜区公开选拔聘任制副科级领导干部报名表
    为加快黄果树风景名胜区经济社会建设步伐,经中共黄果树风景名胜区工委研究,决定面向全省公开选拔聘任制副科级领导干部。现将有关事项公告如下:
    一、聘任职位
    1、黄果树风景名胜区工管委办公室副主任1名;
    2、黄果树风景名胜区建设规划局副局长1名;
    3、黄果树风景名胜区经济发展局副局长1名;
    4、黄果树风景名胜区社会事务管理局副局长1名。

    二、资格条件
    全省范围内党政机关、事业单位、群众团体、国有企业及非公有制经济组织,凡符合下列资格条件的人员均可报考。
    1、思想政治素质好,遵纪守法,有较强的事业心和责任感,勤奋踏实;
    2、有较强工作能力和报考职位所必备的专业知识,有一定的组织协调能力;
    3、具有大专以上学历。其中:工管委办公室副主任须具有办公室管理或文秘从业经历2年以上;建设规划局副局长须工业与民用建筑、规划等相关专业;经济发展局副局长须经济学相关专业;社会事务管理局副局长须医学相关专业,具有医疗卫生管理经历2年以上。获得硕士学位以上的,不受从业经历限制。
    4、身体健康。
    5、年龄在35周岁以下(1973年11月1日以后出生)。

    三、招聘程序
    公开招聘按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、组织考察、任前公示、签订合同、决定聘任的程序进行。
    (一)报名。
    报考人员每人仅限报一个职位,可直接到中共黄果树风景名胜区工委组织人事部报名。报名时须填写一式两份《报名及资格审查表》,并提交毕业证书原件及复印件一份、身份证或户口薄原件及复印件一份、单位允许报考证明、近期免冠1寸照片5张;报考有从业经历要求职位的人员,需持相关证明。
    报考人员也可网上报名,可登录黄果树风景名胜区网站http:/www.hgscn.com下载《黄果树风景名胜区2008年公开选拔聘任制副科级领导干部报名表》填写,填写结束后,通过电子邮件发送到中共黄果树风景名胜区工委组织人事部邮箱hgszzrsb@126.com。待领取准考证时,网上报名人员统一提交报名所需材料。
    (二)资格审查。
    资格审查贯穿于公开聘任工作全过程。报考人员如弄虚作假,一经查实,即取消考试资格和聘任资格,报名时由中共黄果树风景名胜区工委组织人事部根据公开聘任的基本条件、资格和相关规定对报考人员进行审查。聘任职位与资格审查合格参加笔试的人数比例一般不低于1:5,若报考人数达不到比例要求,该职位不再列入此次公开聘任范围,报考人员如符合其它职位条件的,可改报其它职位。
    (三)笔试。
    笔试总分为100分,笔试分公共知识和专业知识两类(公共知识占40%,专业知识占60%),采用闭卷方式进行。考试主要测试拟招考职位所需要的理论知识和专业知识。公共知识考试内容一般为政治、经济、法律、管理、科学技术、历史、国情国力、公文写作与处理等;专业知识考试内容一般为报考职位所需的专业基础知识、专业管理知识、专业政策法规等。如果某招考职位笔试与实际参考人数比例低于1:3时,该职位不再列入此次公开选拔聘任范围。
    本次公开选拔聘任的考试复习资料不作具体规定,不举办任何形式的复习培训班。
    (四)面试。
    按照参考人员的笔试成绩,从高分到低分确定面试人选,招考职位数与面试人数的比例为1:5。面试总分为100分。面试方案另行制定。
    笔试成绩占60%,面试成绩占40%。报考人员不能按时参加笔试和面试的,视为自动放弃,不安排补考。
    (五)体检。
    根据笔试、面试的综合成绩,从高分到低分按招考职数与体检人数1:3的比例确定体检人员,由中共黄果树风景名胜区工委组织人事部组织到医院按规定项目进行体检。体检费用由考生自理。体检不合格者淘汰,所缺名额由高分到低分依次递补。
    (六)考察。
    招考职位数与考察人数比例为1:3。考察由中共黄果树风景名胜区工委组建考察组对确定的考察对象进行全面考察。考察结束后,由中共黄果树风景名胜区工委会议讨论决定拟聘任人选。
    (七)任前公示。
    中共黄果树风景名胜区工委会议讨论决定聘任人选后,对聘任人选的有关情况进行公示,公示时间为7天,接受社会监督。
    (八)聘任及待遇。
    通过签订劳动合同和聘任合同聘任受聘人员。聘任人员实行一年试用期,试用期签订合同一年,试用期满考核合格后签订两年合同。聘任期满后,工作需要、考核合格的,可以续聘。聘任期间享受黄果树风景名胜区工管委机关同职级人员工资待遇,试用期计入聘任期。试用期满考核不合格的,按合同约定解除劳动和聘任关系。
    聘任人员除按合同约定进行管理外,同时纳入黄果树风景名胜区工管委管理的同职级人员进行管理。

    四、时间安排
    报名时间:2008年11月10日——2008年11月20日
    报名地点:中共黄果树风景名胜区工委组织人事部(黄果树风景名胜区管委会办公大楼4楼)
    笔试、面试的具体时间、地点及其它本次公开选拔事宜,通过“黄果树风景名胜区网站http:/www.hgscn.com”另行通知。
    中共黄果树风景名胜区纪工委监督整个选拔工作全过程,监督电话:0853-3596047。
    本次公开选拔聘任制副科级领导干部工作有关事宜由中共黄果树风景名胜区工委组织人事部负责解释。
    咨询电话:0853-3596022

    附件:黄果树风景名胜区2008年公开选拔聘任制副科级领导干部报名表

 

中共黄果树风景名胜区工委组织人事部
2008年11月4日

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